楼主: 小洋人

取消大小周易,取消周报难

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发表于 2021-9-3 16:17:48|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
喊个78喊啊你们,我一个医生管17个病人。每天得写至少10份记录,平均每份500字左右。相当于你们天天写周报,喊个毛啊?我们喊过了?
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发表于 2021-9-3 17:15:55|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
曾经写着东西写的我怀疑人生,每天工作事情不多,却要编造一些不真实的事情来写
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发表于 2021-9-3 17:24:46|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
现在码农这一行,好多文科生都在干,这些人真写代码了逻辑都整不清楚,但写文档日报PPT却是强悍的一逼。
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发表于 2021-9-4 00:36:24|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
PPT
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发表于 2021-9-4 08:13:51|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
我们公司还好,虽然是小公司,也要求日报。但是字数不限,内容不限。这个才是本心。。周报也是组长写下就好,大致描述下本周的工作情况。同样不限制字数。
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发表于 2021-9-4 09:44:49|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
得不到反馈的日报只是一项无意义的费时活动,这句话很对,也包括了周报月报。大部分公司只是走个流程,甚至把这些东西作为一种KPI去考核,没什么意思
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发表于 2021-9-5 09:27:46|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
我们公司最近更奇葩,招了一个所谓大厂出来的,整的公司整个都得写日报,任务进度计划表,年中攻坚表。日报要写出任务类型,工作类型,详细工作内容,进度,工时,每天的工作日报是有分数的,选择或者写的不对扣分,然后月底算绩效分!任务进度计划表,同样的要把未来半年的工作细化到月,周,天,然后也有20分的绩效,完不成就扣绩效分。年中攻坚表中涉及各种表格编写,内容整理,同样算绩效分,天天吵吵着绩效,产出,说什么做的事情要可视化,可是数据化,可考核化,天天的这样了开始了!一天光日报就最少写1个小时。
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发表于 2021-9-6 08:05:12|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
我日报都没说什么[生气]
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