楼主: 彭琳

字节:取消巨细周更焦虑了!拼多多:你规矩吗?

[复制链接]
发表于 2021-9-3 14:21:03|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
必须规范双休日,减薪不喜欢的,离职不就行了?奇怪的现象。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2021-9-3 14:28:29|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
大厂早日放开35岁年龄限制,这个风向标更重要
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2021-9-3 14:43:27|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
都是惯出来的
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2021-9-3 18:06:35|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
本来就是恶性竞争,开头就不对,收尾的时候当然也不痛快
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2021-9-3 19:33:17|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
银行才是加班重灾区 夕阳行业还要求员工 776 工资和互联网没法比
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2021-9-3 21:31:04|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
请问你们到底创造了什么价值?虚拟的价值,社会动荡不安的价值
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2021-9-4 07:04:48|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
为什么2天=19%,正常不是10%左右?平时没加班?正常是8小时22天,少了16小时*2。(双倍)176+32=208,32/208=15%。【这前提是,平常没加班的算法!】如果计算日常加班时间11-44小时,估计减少10%工资才对。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2021-9-4 16:15:48|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
谁抱怨了?小编你瞎忽悠
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2021-9-6 02:35:31|来自:中国浙江湖州 | 显示全部楼层
如果周末节假日所有人都休息这城市还能运转吗?这些拿着高薪又想上班时间少的人是什么心态
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表回复

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

关闭

站长推荐上一条 /1 下一条

联系客服 关注微信 下载APP 返回顶部 返回列表